Air Canada Çalışanları Grevi Zorunlu Tahkimle Ertelendi: Uçuşlar Aksamayacak

Kanada’nın en büyük havayolu şirketi Air Canada ile çalışanları arasındaki anlaşmazlık, federal hükümetin müdahalesiyle zorunlu tahkime taşındı. Federal Çalışma Bakanı Patty Hajdu, yaptığı basın açıklamasında, Air Canada ile 10 binden fazla uçuş görevlisini temsil eden Kanada Kamu Çalışanları Sendikası (CUPE) arasındaki anlaşmazlığın çözümü için tahkim talimatı verdiğini duyurdu. Bu karar, olası bir grevin önüne geçerek, binlerce yolcunun seyahat planlarının aksamasını engelledi.
Aylardır Süren Müzakereler Sonuçsuz Kalmıştı
Taraflar arasındaki müzakerelerin aylardır devam ettiği ancak herhangi bir anlaşmaya varılamadığı belirtildi. Çalışma Bakanı Hajdu, tahkime gitmenin bu aşamada en doğru karar olduğunu vurguladı. Bu karar ile birlikte, hava yolu şirketi ile sendika arasındaki anlaşmazlık, artık müzakere veya grev yoluyla değil, bağımsız bir hakem kurulunun vereceği kararla çözülecek. Hakem kurulunun vereceği karar “bağlayıcı” olacak ve her iki taraf da bu karara uymak zorunda kalacak.
Olası Grevin Yolcular Üzerindeki Etkisi Büyüktü
Air Canada çalışanlarının greve gitme ihtimali, kamuoyunda büyük bir endişe yaratmıştı. Zira Air Canada, günde yaklaşık **700 uçuş** gerçekleştiriyor ve faaliyetlerinin tamamen durması durumunda, günlük yaklaşık **130 bin** yolcunun bu durumdan etkilenmesi bekleniyordu. Tahkim kararıyla bu olumsuz senaryonun önüne geçilmiş oldu.
Tahkim Süreci Nasıl İşleyecek?
Tahkim süreci, tarafların hakem kuruluna delillerini sunması ve kurulun adil bir karar vermesiyle sonuçlanacak. Hakem kurulu, hem şirketin hem de çalışanların çıkarlarını göz önünde bulundurarak, adil ve sürdürülebilir bir çözüme ulaşmaya çalışacak. Kararın bağlayıcı olması, her iki tarafın da bu karara uymak zorunda olduğu anlamına geliyor, bu da uzun vadeli istikrarın sağlanmasına yardımcı olacak.
Bu durum, Air Canada’nın operasyonel sürekliliğini garanti altına alırken, yolcuların seyahat planlarının kesintiye uğramamasını sağlıyor. Ayrıca, işçi haklarının korunması ve adil çalışma koşullarının sağlanması açısından da önemli bir adım olarak değerlendiriliyor.
Zorunlu tahkim kararının, diğer sektörlerdeki işçi-işveren ilişkileri için de bir emsal teşkil edebileceği düşünülüyor. Özellikle toplu iş sözleşmesi süreçlerinde yaşanan anlaşmazlıklarda, tahkim mekanizmasının devreye sokulması, hem iş barışının korunmasına hem de ekonomik istikrarın sağlanmasına katkıda bulunabilir.
Air Canada’nın bu süreçten nasıl etkileneceği ve hakem kurulunun vereceği kararın detayları merakla bekleniyor. Ancak, mevcut durumda, grev tehdidinin ortadan kalkması, havayolu şirketi ve yolcular için rahat bir nefes alma fırsatı sundu.