Danone Türkiye, Sürdürülebilirlik ve Sosyal Fayda Odağıyla B Corp Sertifikası Aldı

Danone Türkiye, 40 yılı aşkın süredir Türkiye’de faaliyet gösteren ve “Mümkün olan en fazla sayıda insana gıda yoluyla sağlık ulaştırma” misyonunu benimseyen bir şirket olarak, sosyal fayda ve çevresel sürdürülebilirlik alanındaki çalışmalarıyla B Corp (Benefit Corporation – Faydalı Şirket) sertifikası almaya hak kazandı.

Danone Türkiye’nin B Corp Yolculuğu ve Anlamı

B Corp sertifikası, şirketlerin sosyal ve çevresel performanslarını, şeffaflıklarını ve hesap verebilirliklerini değerlendiren ve bu alanlarda yüksek standartları karşıladığını belgeleyen bir sertifikasyon sistemidir. Bu sertifika, şirketlerin yönetişim, çalışanlar, çevre, toplum ve müşteriler olmak üzere beş ana başlık altında ve 20’den fazla kriteri karşılamasını gerektirir. B Corp sertifikalı şirketler, etik, sorumlu, sürdürülebilir ve kapsayıcı bir iş modelini benimseyerek faaliyet gösterirler.

Danone Türkiye, bu sertifikayı alarak, ekonomik performansa dayalı geleneksel iş yapış şekillerinin ötesine geçerek toplum refahından ekonomik etkiye, iklim yönetiminden çeşitlilik ve kapsayıcılığa kadar birçok alanda sürdürülebilir fayda yaratma taahhüdünü belgelemiştir.

50.000 kişilik ekosistemiyle faaliyet gösteren Danone Türkiye, bu sertifikayla iş dünyasını iyilik için bir güç olarak dönüştürmeye öncülük etmeyi hedefliyor. Şirketin 6 üretim tesisi ve 2 Ar-Ge merkezi bulunuyor ve yaklaşık 2000 çalışanı istihdam ediyor.

Cem Küçükcan’ın Değerlendirmesi

Danone Türkiye, Orta Asya ve Kafkasya Genel Müdürü Cem Küçükcan, B Corp sertifikasyon sürecini değerlendirirken, “Danone olarak sorumluluğumuzun fabrika kapılarıyla sınırlı olmadığının bilincindeyiz. Gerçek başarı, finansal sonuçların ötesinde, topluma, çalışanlara ve gezegenimize sağladığımız fayda ile ölçülüyor. Bu bağlamda, B Corp sertifikası bizim için asla bir bitiş çizgisi değil, aksine her yıl çıtayı biraz daha yükseltme motivasyonu veren bir başlangıç noktası” ifadelerini kullandı.

Küçükcan, Danone Türkiye olarak, “her yediğimiz ve içtiğimizle hayal ettiğimiz dünyadan yana seçim yaptığımıza” inandıklarını ve B Corp sertifikalı bir şirket olarak faaliyetlerini yürütürken attıkları her adımda hayal ettikleri gelecekten yana da tercih yaptıklarını vurguladı.

Sürdürülebilirlik için Somut Uygulamalar

Danone Türkiye, çevreden sağlığa, çalışanlardan topluma, paydaş ekosisteminden yönetişime kadar geniş bir yelpazede fayda odaklı çalışmalar yürütüyor. Şirket, daha sürdürülebilir bir geleceği şekillendirmek üzere etkili adımlar atıyor.

Çevresel Hedefler ve Uygulamalar

Danone Türkiye, 2050 yılına kadar net sıfır olmayı ve 2030’a kadar sera gazı emisyonlarını %35, taze süt kaynaklı metan emisyonlarını ise %30 azaltmayı hedefliyor. Bu hedeflere ulaşmak için çeşitli uygulamalar hayata geçiriliyor:

• Şirketin sıfır atık belgesine sahip 6 üretim tesisinin tamamında %100 yenilenebilir elektrik enerjisi kullanılıyor.
• Tesislerine yaptığı güneş paneli yatırımı ile elektrik ihtiyacının bir kısmını kendisi üretiyor.
• Su ve içecek üretim tesislerinde benimsediği “Azalt, Geri Kazan, Geri Dönüştür ve Yeniden Kullan” yaklaşımıyla geliştirilen bir uygulama ile geçtiğimiz yıl, orta ölçekli bir şehrin günlük ortalama su tüketimine denk gelen 84.000 ton suyu geri kazandırdı.

Tedarik Zinciri ve Yerelleşme

Hem bölgesel ekosisteme katkı sağlamak hem de çevresel etkiyi azaltmak üzere tedarik zincirinde yerelleşmeye odaklanan Danone Türkiye, üretim girdilerinin %80’ini yerel üreticilerden temin ediyor. Ayrıca, sosyal ve çevresel performansı gözeten şirketlerle çalışmayı önceliklendirerek tedarik zincirinde çalışma koşullarını iyileştirmeyi amaçlayan bir platforma üye tedarikçi oranını direkt satın alma kategorisinde %97’e taşıdı.

Beslenme ve Ar-Ge

Beslenme ve hidrasyon alanında yürüttüğü Ar-Ge çalışmaları ve benimsediği sorumlu pazarlama ilkeleriyle ise “mümkün olan en fazla sayıda insana gıda yoluyla sağlık ulaştırma” misyonuna hizmet etmeye devam ediyor. 2 Ar-Ge merkezinde yeni ürün geliştirmek ve mevcut ürünlerinin besin profilini iyileştirmek üzere çalışan şirketin, Türkiye’de ürettiği tüketici ürünlerinin %95’i 5 üzerinden 3.5 Health Star Rating’e sahip.

Çalışanlar ve Fırsat Eşitliği

Tüketicilerine duyduğu sorumluluk anlayışını çalışma kültürüne de taşıyan Danone Türkiye’nin, fırsat eşitliğini merkezine aldığı organizasyon yapısında, müdür ve direktör pozisyonlarının %50’si, yürütme kurulunun ise %40’ı kadınlardan oluşuyor. Benzer bir yapılanma anlayışını fabrika ve saha organizasyonuna da yansıtırken, üretim operasyonlarında kadın istihdamını artırmaya yönelik “Operasyonda Kadın” projesi ile bu alanda somut adımlar atıyor. Global düzeyde yürütülen projede, Lüleburgaz Üretim Yerleşkesi projenin uygulandığı 4 lokasyondan biri olarak öne çıkıyor. Diğer yandan, Danoneliler’i geleceğin yetkinlikleri doğrultusunda geliştirme amacıyla global olarak hayata geçirilen Dan’Skills” eğitim programı ile 2030 yılına kadar toplam 1 milyon saat eğitim planlanıyor. Bu kapsamda, Türkiye’de sadece geçtiğimiz yıl verilen toplam eğitim süresi ise 60.000 saat.

Sosyal Sorumluluk Projeleri

Danone Türkiye, fayda odaklı şirket olma anlayışını yürüttüğü uzun vadeli ve sürdürülebilir sosyal sorumluluk projeleri ile de pekiştiriyor. Türkiye Spastik Çocuklar Vakfı ile birlikte hayata geçirilen ve beşinci yılını geride bırakan, “Serebral Palsi’de Enerji Dolu Bir Adım – Beslenmeden Olmaz” projesi bugüne kadar 100’den fazla Serebral Palsili çocuğa ulaşarak multidisipliner tedavilerine destek sağladı. İhtiyaç Haritası ile sürdürülen “Bebelac Kardeş Payı” projesi ile ise 5 yılda 25.000’den fazla ihtiyaç sahibi bebeğe çocuk devam sütü ulaştırıldı.

Kısa süre önce ise başta Fenilketonüri (PKU) olmak üzere diğer kalıtsal metabolik hastalıklarla yaşayan bireylerin yaşamlarında sürdürülebilir değer yaratmak amacıyla hayata geçirilen “Her Emek Hayat Demek” projesi kapsamında, erken teşhis, tedavi planlama, beslenme danışmanlığı ve bilinçlendirme çalışmaları 6 Şubat Kahramanmaraş depremlerinden etkilenen bölge önceliklendirilerek başlatıldı.

Ekonomik ve Sektörel Etkiler

Danone Türkiye’nin B Corp sertifikası alması, şirketin sadece finansal başarıya değil, aynı zamanda sosyal ve çevresel etkilere de önem verdiğini gösteriyor. Bu durum, tüketicilerin ve yatırımcıların sürdürülebilir ve etik şirketlere olan ilgisinin arttığı günümüzde Danone Türkiye’nin marka değerini ve rekabet gücünü artırabilir. Ayrıca, şirketin tedarik zincirinde yerelleşmeye odaklanması ve yerel üreticilerle iş birliği yapması, bölgesel ekonomiye katkı sağlıyor ve istihdam yaratıyor.

Sektör genelinde ise Danone Türkiye’nin B Corp sertifikası alması, diğer şirketler için de bir örnek teşkil edebilir ve sürdürülebilirlik uygulamalarının yaygınlaşmasına katkıda bulunabilir. Tüketicilerin sürdürülebilir ürünlere olan talebinin artmasıyla birlikte, şirketlerin sosyal ve çevresel sorumluluklarını yerine getirmesi giderek daha önemli hale geliyor.

Gelecek Projeksiyonları

Danone Türkiye’nin 2050 yılına kadar net sıfır olmayı hedeflemesi ve sera gazı emisyonlarını azaltma taahhüdü, şirketin uzun vadeli sürdürülebilirlik stratejisini gösteriyor. Şirketin yenilenebilir enerji yatırımları, su tasarrufu uygulamaları ve atık yönetimi çalışmaları, gelecekte çevresel etkisini daha da azaltmasına yardımcı olacaktır. Ayrıca, Danone Türkiye’nin sosyal sorumluluk projeleri ve çalışanlarına yönelik eğitim programları, şirketin topluma ve çalışanlarına değer verdiğini gösteriyor ve uzun vadede itibarını güçlendirecektir.