Ali Kibar: Babam Söz Senetti, Yokluktan Zirveye Uzanan Başarı Hikayesi
Kibar Holding Yönetim Kurulu Başkanı Ali Kibar, babası merhum Asım Kibar’ın iş hayatındaki ilkelerini ve başarıya giden yolda izlediği stratejileri Dönüşen Liderlik Zirvesi’nde anlattı. EKONOMİ Gazetesi ev sahipliğinde, PwC iş birliğinde ve Sabancı Holding ana sponsorluğunda düzenlenen zirvede Ali Kibar, babasının “söz senet” anlayışıyla kurduğu ve büyüttüğü iş dünyasını yeni nesillere aktarmanın önemine değindi.
Kayseri’den İstanbul’a Uzanan Bir Girişimcilik Öyküsü
Asım Kibar’ın serüveninin 1969 yılının sonlarında Kayseri’den İstanbul’a taşınmasıyla başladığını belirten Ali Kibar, babasının o dönemde Orda Anadolu Mensucat’ta yönetim kurulu başkanlığı yaptığını söyledi. Ali Kibar, “Annemin çocuklarının daha iyi eğitim alması isteğiyle İstanbul’a geldik. Babam sıfırdan başladı. 56 yılda eski İstanbul’un yokluk yıllarında yaşayıp, o süreçleri tekrar nasıl ileri medeniyetler noktasına getirebiliriz idi babamın kavgası. Bizlere ‘yokluğu bilmeyen diğer süreçleri anlayamaz, bilemez’ dedi” ifadelerini kullandı.
Perşembe Pazarı’ndan Küresel İşbirliklerine
Asım Kibar’ın o dönemlerin iş dünyasındaki ritüellerini takip ettiğini ve Perşembe Pazarı gibi yerlerde alışveriş yaptığını anlatan Ali Kibar, babasının büyük bir deha ve iş tecrübesine sahip olduğunu vurguladı. Halıcılık ve plastik üretimi gibi farklı sektörlerde faaliyet gösterdikten sonra İstanbul’a gelince bu alanları tasfiye ettiğini belirten Kibar, babasının sözün senet olduğu yıllarda sözle alıp sözle sattığını ve işine her sabah erkenden başladığını söyledi.
Ali Kibar, babasının sadece kendilerini değil, iş birliği içinde oldukları tüm ekosistemi de geliştirdiğini ifade etti. Merhum Asım Kibar’ın 92 yaşına kadar her gün işe gelmeye devam ettiğini ve torunuyla aynı odada çalıştığını anlatan Ali Kibar, torununun raporları incelediğini ve toplantılara katıldığını, babasının da ondan öğrendiğini dile getirdi.
Etik Değerlere Bağlılık ve Yenilikçilik
Ali Kibar, babasının etik değerlere her zaman büyük önem verdiğini ve başkalarının rutin olarak yaptığı bazı avantajlı işlere, büyük rakamlar dahi söz konusu olsa, “hayır, ben yetimin hakkını yiyemem” diyerek karşı çıktığını belirtti. Bu yaklaşımın kendileri için önemli bir ders olduğunu vurgulayan Ali Kibar, babasının hem yakın iş arkadaşı hem de örnek bir figür olduğunu söyledi.
Asım Kibar’ın iş seyahatlerini her zaman teşvik ettiğini ve “oturan aslandansa gezen tilki daha iyidir” sözünü sıkça kullandığını anlatan Ali Kibar, bu sayede yeni iş alanlarına girdiklerini ve ihracatın önemini kavradıklarını ifade etti. 1980’li yıllarda Türkiye’de ihracatın yeni yeni geliştiği dönemlerde Hyundai ile ilişkiye girmelerinin de rahmetli Turgut Özal’ın ziyaretiyle başladığını belirten Kibar, Kore’deki gelişmeleri gördükten sonra etkilendiklerini ve yatırım yapmaya karar verdiklerini söyledi. Hyundai’yi Türkiye’ye yatırıma çekme sürecini ve kurucuyla yapılan görüşmeleri de anlatan Ali Kibar, babasının iş hayatındaki tecrübelerini ve öngörülerini her zaman takdir ettiğini dile getirdi.
Aile Şirketlerinin Önemi ve Kurumsallaşma
Ali Kibar, 14 yaşında şirket toplantılarında tercümanlık yaparak ticari terminolojileri öğrendiğini ve kurumsallaşma sürecini başlattıklarını anlattı. Aile şirketlerinin Türkiye ekonomisinin sırtındaki yükü taşıdığını belirten Kibar, bu şirketlerde uzun vadeli sorunların önüne geçmek için net, şeffaf ve ileriye yönelik kurallar koymanın önemine değindi. Bu nedenle aile anayasasını ve prensiplerini oluşturduklarını ve kurumsal bir şekilde kendi kendilerini teftiş ederek ayakta kalmaya çalıştıklarını ifade etti. Ali Kibar, her şeyin başında güven, etik ve ülkeye katma değerin geldiğini vurguladı ve hem kendi sektörlerinde hem de yurtdışında ülkeyi en iyi şekilde temsil etmeye çalıştıklarını söyledi.
Dönüşen Liderlik Zirvesi’nde Asım Kibar adına Ali Kibar’a bir plaket takdim edildi. Bu anlamlı ödül, Asım Kibar’ın Türk iş dünyasına yaptığı katkıları ve gelecek nesillere ilham veren liderlik anlayışını bir kez daha gözler önüne serdi.
Özetle, Ali Kibar’ın babası Asım Kibar’ın hayatından kesitler sunduğu bu konuşma, girişimcilik, etik değerlere bağlılık ve kurumsallaşmanın önemini vurgulayarak, iş dünyasına ışık tutmaya devam ediyor.
